Betreuer vor Ort: die RS stellt einen landessprachlichen oder englischsprachlichen Betreuer vor Ort.
Familie: Sie wünschen einen Familiennachzug? Dies wird grundsätzlich empfohlen, da Süddeutschland weltoffen und multikulturell ist. Hervorzuheben ist das viele Landsleute als Familie in Süddeutschland bereits Fuß gefasst haben und ein unkomplizierter Austausch möglich ist. Empfohlen wird jedoch das der Interessent zunächst mindestens ein Jahr in Deutschland gearbeitet hat und im Besten Falle eine Übernahme in dem Einsatzbetrieb erfolgt ist, denn dann ist der Stand der sozialen Absicherung ausreichend dass mit einem nachhaltigen Familienleben in Deutschland gerechnet werden kann. Es gibt eine Reihe von Attraktionen und Nacherholungsgebiete in Deutschland - zu nenne wäre der Europapark oder der Schwarzwald. Es gibt in Deutschland eine Schulpflicht. Kinder ab 7 Jahren besuchen 4 Jahre die Grundschule und gehen dann auf ein weiterführendes Gymnasium oder eine Realschule. Kindergärten sind in der Regel staatlich organisiert.
Steuern: Ab einem Aufenthalt von mehr als 183 Tagen pro Jahr ist man in Deutschland definitiv steuerpflichtig und muss eine Steuererklärung abgeben, bei der über die mit dem Lohn abgeführte Steuer abgerechnet wird - was in der Regel zu Rückzahlungen führt. Sog. Lohnsteuerhilfevereine erledigen dies unkompliziert. Darüber hinaus steht die RS in Kooperation mit Deutschen Steuerberatern und Rechtsanwälten und kann stets zielführend helfen und vermitteln.
Überweisung: Es reicht ein litauisches Konto. Die Überweisung von einem Deutschen Konto nach Litauen ist durch das europäisch einheitliche Bankenleitsystem unkompliziert. Es müssen keine teuren Dienstleister wie Western Union in Anspruch genommen werden.
Weitere Schritte / Kontaktaufnahme RS: Sofern Sie überzeugt sind bitten wir Sie über den Link Kontakt Ihre Telefonnummer und/oder Mail zu hinterlassen, damit wir mit Ihnen Rücksprache halten können. Damit wir Ihnen den optimalen Job vermitteln können, benötigen wir die Standard - Bewerbungsunterlagen wie Lebenslauf, Kopie Personalausweis, eventuell Qualifikationsnachweise und ggf. Weiteres. Nach Zusendung der Unterlagen würden wir mit Ihnen ein Bewerbungsgespräch führen, bei dem Sie auch den Arbeitsvertrag vorgelegt und erläutert bekommen. Der Arbeitsvertrag ist in Landessprache übersetzt.
Ablauf der Anreise: nach Gegenzeichnung des Arbeitsvertrages und Zuweisung zu einem Einsatzbetrieb erfolgt die Anreise in der Regel mit dem Bus zum Einsatzort. Eine Anreise im eigenen KfZ und zu mehreren Personen wird empfohlen. Am Zielort werden Sie in Empfang genommen und der Wohnung sowie dem Einsatzunternehmen zugewiesen. Die Einarbeitung erfolgt durch den Kunden am ersten Arbeitstag. Optional besteht die Möglichkeit einen Sprachkurses zu absolvieren welcher je nach Einsatzunternehmen anteilig übernommen wird.